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Kategorie: Allgemein

Allgemein Berlin regiert wieder: Ein neues Fachkräfte-Einwanderungsgesetz lässt stationäre und ambulante Pflegeunternehmen hoffen by redaktion Oktober 2, 2018

Die Personalnot in der Pflege ist groß. Viel zu lange haben sich die Regierenden in Berlin davor gedrückt, eine zeitgemäße…

Allgemein Der Arbeitgeberverband Pflege ist für eine bessere Mindestbezahlung von Fachkräften in der Altenpflege by redaktion September 27, 2018

Der Arbeitgeberverband Pflege ist dafür, dass in der Altenpflege besser bezahlt wird und fordert deshalb einen neuen Mindestlohn auch für…

Allgemein Immer neue ,,Horrorzahlen“ helfen nicht weiter by redaktion September 10, 2018

Der Überbietungswettlauf mit immer neuen ,,Horrorzahlen“ über die drohende Personallücke in der Altenpflege hilft nicht wirklich weiter: Das Szenario der…

Allgemein Vorschlag Arbeitgeberverband Pflege Pflegehelfer für Behandlungspflege qualifizieren? by redaktion August 22, 2018

… und später eventuell noch zur Fachkraft? Unglaublich? Der Arbeitsgeberverband Pflege arbeitet bereits daran. pflegen-online sprach mit Geschäftsführerin Halletz. Interview…

Allgemein Das neue Einwanderungsgesetz muss für die Altenpflege klare und unkomplizierte Regelungen festschreiben. Und es muss schnell kommen by redaktion August 17, 2018

Endlich hat sich auch Bundeskanzlerin Angela Merkel deutlich zu einem neuen Zuwanderungsgesetz geäußert: Es soll schnell kommen. Der Arbeitgeberverband Pflege…

Allgemein „Gute und bezahlbare Pflege für alle.“ Ein Sofortprogramm des Arbeitgeberverbandes Pflege e.V. by redaktion August 9, 2018

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Allgemein Bundesarbeitsminister Heil macht Tempo bei der Pflegekräftezuwanderung by redaktion Juli 27, 2018

Zuerst war es Partei- und Fraktionschefin Andrea Nahles, die den Koalitionsparteien CDU und CSU in den harten Verhandlungen über die…

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Ein Statement von Herrn Greiner in der: vorwärts – Die Zeitung der deutschen Sozialdemokratie Wenn Bundesministerin Franziska Giffey bei der…

Allgemein Aufsatz von Frau Halletz zur Vergütungsfindung in der Pflege by redaktion Juli 17, 2018

Die Vergütung in der Pflege ist spätestens seit der BTW im vergangenen Jahr ein dauerpräsentes Thema. In den Berichten wird…

Allgemein Rückblick – So war die Fachtagung 2017 by redaktion Dezember 8, 2017

Beim Personalmanagement in der Altenpflege ist Platz für neue Instrumente Wir haben als Arbeitgeberverband Pflege diesen Fachkongress veranstaltet, weil allen…

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4 Dez. 1996482527876579637

🇩🇪 darf nicht zur Hausfrauen-#Pflege zurückkehren: Frauen haben ein Recht auf Selbstbestimmung und die Wirtschaft braucht Fachkräfte.

Außerdem: Nur 43,7% der Deutschen können & wollen Angehörige pflegen.

Wir brauchen stattdessen eine Offensive für mehr Pflegeplätze.

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27 Nov. 1993989906519973893

INSA-Umfrage: Nur 43,7 % der Deutschen können und wollen Angehörigen pflegen.

➡️Angehörigenpflege allein schließt die Versorgungslücke nicht – wir brauchen eine Offensive Gemeinschaftsversorgung: mehr #Pflege​plätze, flexibler Personaleinsatz, weniger Bürokratie.

Alle Infos 👇

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27 Nov. 1993989908365467835

Alle Infos zur Umfrage und wie die #Politik darauf reagieren muss:
https://arbeitgeberverband-pflege.de/das-haben-wir-zu-sagen/umfrage-angehoerige-zu-pflegen-fuer-mehrheit-der-deutschen-keine-option/

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26 Nov. 1993581235684172190

Der Barmer-Pflegereport stellt fest: Die Versorgung in der #Altenpflege ist nicht mehr flächendeckend gesichert. Zukunftsprognose? Düster!

#Pflege​kassen dürfen sich nicht auf Berichten ausruhen. Sie müssen die Versorgung sichern.

Das heißt: mehr Pflegeplätze!

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21 Nov. 1991772820246769974

Frauen wollen selbstbestimmt arbeiten, die #Wirtschaft sucht #Fachkräfte.

Trotzdem arbeiten viele gut ausgebildete Frauen in Teilzeit – 19 % von ihnen wegen Angehörigenpflege.

Wachstum & Gleichstellung gibt’s mit professioneller #Pflege: mehr Plätze, weniger #Bürokratie.

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𝗗𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗹𝗮𝗻𝗱 𝗱𝗮𝗿𝗳 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘇𝘂𝗿 𝗛𝗮𝘂𝘀𝗳𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻-𝗣𝗳𝗹𝗲𝗴𝗲 𝘇𝘂𝗿ü𝗰 𝗗𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗹𝗮𝗻𝗱 𝗱𝗮𝗿𝗳 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘇𝘂𝗿 𝗛𝗮𝘂𝘀𝗳𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻-𝗣𝗳𝗹𝗲𝗴𝗲 𝘇𝘂𝗿ü𝗰𝗸𝗸𝗲𝗵𝗿𝗲𝗻 – und kann es auch gar nicht: Die Wirtschaft braucht topausgebildete Fachkräfte, die Selbstbestimmung von Frauen darf nicht angetastet werden und nur 43,7% können und wollen Angehörige pflegen. 

Die Regierung muss umsteuern!

Deshalb fordern wir eine Offensive für die Gemeinschaftsversorgung: weniger Bürokratie, mehr Pflegeplätze. Denn gute Pflegepolitik ermöglicht Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen echte Wahlfreiheit, wo und wie sie versorgt werden wollen.

Like, teile oder speichere den Beitrag, wenn auch du keine Rückkehr zur Hausfrauen-Pflege willst.

#Pflege #ZukunftspaktPflege #Pflegereform #HausfrauenPflege
👵📉 Barmer-Pflegereport: Versorgung nicht flächende 👵📉 Barmer-Pflegereport: Versorgung nicht flächendeckend gesichert.
Für die Zukunft erwartet der Report eine noch größere Versorgungslücke. Das darf kein Dauerzustand sein – Pflegekassen müssen Versorgung sichern, nicht nur berichten.
 
Das muss passieren:
• Verlässliche und pünktliche Finanzierung durch die Kassen, damit gute Pflegeeinrichtungen nicht pleitegehen
• Versorgungsdaten veröffentlichen, damit die Menschen weiß, ob sie sich im Pflegefall auf einen Platz verlassen kann.
• Mehr Pflegeplätze, um die Versorgungslücken zu schließen.
 
Speichere & teile, wenn du Versorgungssicherheit für Oma und Opa willst – und nicht nur Berichte.
#Altenpflege #Pflege #Pflegeheim #Pflegepolitik
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  • Gemeinsame Pressemitteilung des Dreier-Bündnis der Pflegekommission -DRK, VKA und AGVP-
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Reinhardtstraße 3
10117 Berlin
Tel: 030 6780 637-0
Fax: 030 6780 637-22
kontakt[at]arbeitgeberverband-pflege.de

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Leiterin Geschäftsstelle
Tel: 030 6780 637-0
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