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Autor: redaktion

Allgemein Mutig sein und die bürokratischen Hürden in der Zuwanderung ausländischer Pflegekräfte endlich abbauen by redaktion März 3, 2020

Pünktlich zum Inkrafttreten des #Fachkräfteeinwanderungsgesetz wurde der Artikel “Mutig sein und die bürokratischen Hürden in der #Zuwanderung ausländischer Pflegekräfte endlich…

Allgemein Vergeudung von Fachkompetenz schnell stoppen by redaktion Februar 25, 2020

Zur Vorstellung des Gutachtens von Professor Heinz Rothgang erklärt Thomas Greiner, Präsident des Arbeitgeberverbandes Pflege: Wer die angespannte Personalsituation in…

Allgemein Die Mindestlöhne in der Altenpflege steigen bis 2022 deutlich. Einigung in der Mindestlohnkommission by redaktion Januar 28, 2020

Zur Einigung der Mindestlohnkommission erklärt Thomas Greiner, Präsident des Arbeitgeberverbandes Pflege: Der Arbeitgeberverband Pflege begrüßt ohne Wenn und Aber die…

Allgemein Ausländische Pflegekräfte in Deutschland und das Fachkräfteeinwanderungsgesetz by redaktion Dezember 16, 2019

Die knappe Personaldecke in der Pflege verursacht oft unverlässliche Dienstplangestaltung, Anrufe im Frei, Abwanderung in die Zeitarbeit oder den sogenannten…

Allgemein Der neue Mindestlohn in der Altenpflege ab Januar 2020 liegt bei 11,35 Euro, der gesetzliche Mindestlohn bei 9,35 Euro by redaktion Dezember 10, 2019

Vor allem für die Hilfskräfte in der Altenpflege ist das in der Adventszeit eine frohe Botschaft: Der Mindestlohn in der…

Allgemein Zur Finanzierung der steigenden Pflegekosten schlägt der Arbeitgeberverband Pflege einen ,,Mix der Vernunft“ vor by redaktion November 29, 2019

Die momentane Finanzierung der Altenpflege stößt eindeutig an ihre Grenzen.  Die Pflegekosten steigen bundesweit zum Teil dramatisch an. Und das…

Allgemein Das neue Gutachten von Professor Rothgang sollte die Politik aufrütteln: Ein Weiterwursteln in der Pflege führt schnurstracks zu einem Desaster by redaktion November 14, 2019

Mit jedem Tag wird die Personalnot in der Altenpflege größer. Und mit jedem Tag wird deutlicher, dass das heutige Finanzierungsmodell…

Allgemein Thomas Greiner weiter Präsident beim Arbeitgeberverband Pflege by redaktion Oktober 28, 2019

Thomas Greiner ist für weitere zwei Jahre als Präsident des Arbeitgeberverbandes Pflege in seinem Amt bestätigt worden. Jörg Braesecke, Friedhelm…

Allgemein Die Politik torpediert Investitionen in neue Altenheime und macht die Pflege teurer by redaktion Oktober 24, 2019

Zur heutigen Beratung des Pflegelöhneverbesserungsgesetzes, mit dem ein allgemeinverbindlicher Tarifvertrag erreicht werden soll, erklärt Thomas Greiner, Präsident des Arbeitgeberverbandes Pflege:…

Allgemein Arbeitgeberverband Pflege klagt gegen die Zusammensetzung der Mindestlohnkommission by redaktion September 30, 2019

Der Arbeitgeberverband Pflege klagt gegen die Zusammensetzung in der Mindestlohnkommission, die am Montag, den 30.09.2019 startet. Dazu erklärt Thomas Greiner,…

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30 März 2038513401354129413

Schlecht bezahlte #Pflege? Stimmt so nicht!
Mit 4.398€ verdient #Altenpflege-Fachpersonal 6,6% mehr als im Schnitt der Ausbildungsberufe. Gut so!
Aber: Geld pflegt nicht.
Sichere Versorgung? Gibt’s nur mit Effizienz.
Dann gibt's neben mehr Geld auch mehr Pflegeplätze!

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30 März 2038513406005629057

Transparenzhinweis: In einer vorigen Variante dieses Posts ist uns ein Fehler bei der Höhe des durchschnittlichen Monatsgehalts unterlaufen. Diesen haben wir korrigiert. Vielen Dank für die Hinweise aus der Community!

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26 März 2037069037960913035

Schlecht bezahlte #Pflege? Böswillige Propaganda!

Mit 4.545€ verdient #Altenpflege-Fachpersonal 10% mehr als im Schnitt der Ausbildungsberufe. Gut so!

Aber: Geld pflegt nicht.

Sichere Versorgung? Gibt’s nur mit Effizienz.
Dann gibt's neben mehr Geld auch mehr Pflegeplätze!

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25 März 2036698143899766992

„#Pflege wird immer teurer. Die Politik streitet meist darüber, wer die Rechnung zahlt – das löst das Problem nicht.“
So bringt es AGVP-Präsident Greiner auf den Punkt.
 
Wie z.B. @MAGS_NRW mit weniger Bürokratie mehr Pflegeplätze schafft & Kosten senkt?👇
https://arbeitgeberverband-pflege.de/das-haben-wir-zu-sagen/pflege-muss-bezahlbar-werden-egal-wer-die-rechnung-zahl

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25 März 2036763276344803652

Bitte entschuldigen Sie den fehlerhaften Link, hier der korrekte: https://arbeitgeberverband-pflege.de/das-haben-wir-zu-sagen/pflege-muss-bezahlbar-werden-egal-wer-die-rechnung-zahlt/

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19 März 2034531064585015779

Die Pflegeausbildung ist die beliebteste in 🇩🇪.

Problem: Trotzdem schaffen wir es nicht, mehr Pflegebedürftige zu versorgen.
Grund: ein starres System aus Fachkraftquoten und Personalschlüsseln.

Wer Versorgung sichern will, muss #Pflege​einrichtungen mehr Spielraum geben.

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💶 Schlecht bezahlte #Pflege? Stimmt so nicht! Mit 💶 Schlecht bezahlte #Pflege? Stimmt so nicht! 
Mit 4.398 € verdient Fachpersonal in der #Altenpflege 6,6 % mehr als im Durchschnitt der Ausbildungsberufe.

Gut so! 👍

Aber: Geld allein pflegt nicht. 🏥

Für eine sichere Versorgung kommt es darauf an, wie Personal eingesetzt wird.
👉 Weniger Bürokratie
👉 Mehr Effizienz
👉 Weniger starre Regeln 
👉 Mehr Pflegeplätze
👵 Nur so entsteht echte Versorgungssicherheit für Oma und Opa. 👴

Quelle: Verdiensterhebung April 2025, @statistisches.bundesamt 

Transparenzhinweis: In einer vorigen Variante dieses Posts ist uns ein Fehler bei der Höhe des durchschnittlichen Monatsgehalts unterlaufen. Diesen haben wir korrigiert. Vielen Dank für die Hinweise aus der Community!
👏📈 Fast 65.000 Menschen haben 2025 eine Pflegeausb 👏📈 Fast 65.000 Menschen haben 2025 eine Pflegeausbildung begonnen – Rekord!

🏆 Die Pflegeausbildung ist damit die beliebteste Ausbildung in Deutschland.
❗ Und trotzdem wächst die Versorgung kaum.

🚧 Warum? 
Weil starre Fachkraftquoten und Personalschlüssel verhindern, dass Einrichtungen mehr Pflegebedürftige versorgen können. 

🏥 Viele alte Menschen stehen weiter auf Wartelisten, obwohl die vielen jungen Menschen in der Pflege sie mit ihrer Power gut versorgen könnten.
✅ Viele junge Menschen wollen in der Pflege arbeiten, die Pflegeeinrichtungen bilden aus – aber die Politik steht immer noch auf der Bremse. 

Wer Versorgung sichern will, muss diese Blockaden lösen: weniger starre Vorgaben und Bürokratie, mehr Spielraum und Drive für moderne Pflege.
 
#Pflege #Pflegepolitik #Ausbildung #AGVP
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Reinhardtstraße 3
10117 Berlin
Tel: 030 6780 637-0
Fax: 030 6780 637-22
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Leiterin Geschäftsstelle
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